Assistant HR Generalist

Klinik Tono Electronics · 📍 Gowa, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Kami mencari seorang Assistant HR Generalist untuk bergabung dengan tim kami di Klinik Tono Electronics. Perusahaan kami adalah salah satu pemimpin dalam industri elektronik di Sulawesi Selatan, dan kami sedang mencari talenta berbakat untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami dengan baik. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk membantu dalam berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, dari membuat iklan lowongan kerja hingga melakukan wawancara dan seleksi kandidat.,Membuat dan mengelola dokumen HR, seperti surat-surat keterangan, kontrak kerja, dan laporan kehadiran.,Mengelola data karyawan dan memastikan bahwa semua informasi adalah akurat dan terbaru.,Membantu dalam pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk membuat rencana pelatihan dan mengorganisir pelatihan.,Mengelola aspek administratif HR, seperti pengajuan cuti, lembur, dan pengajuan klaim.,Bekerja sama dengan manajemen untuk mengembangkan kebijakan dan praktik HR yang baik.,Membantu dalam mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk menangani masalah dan keluhan.,Mengikuti perkembangan terkini dalam bidang HR dan memberikan masukan kepada manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Diploma atau Sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman kerja minimal 1 tahun dalam posisi HR atau posisi terkait.,Memahami dan menguasai perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.,Kemampuan berbahasa Indonesia yang baik.,Kemampuan kerja tim yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai perangkat lunak HR.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dengan baik.Kemampuan untuk membuat dan mengorganisir pelatihan karyawan.Kemampuan untuk mengelola aspek administratif HR.Kemampuan untuk bekerja sama dengan manajemen dalam mengembangkan kebijakan HR.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan karyawan.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan terkini dalam bidang HR.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait